Gestión del Tiempo
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ACCIÓN FORMATIVA |
Gestión del Tiempo |
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CONTACTO |
Objetivos del curso
Sistematizar herramientas de gestión tales como la delegación, planificación eficaz de reuniones así como la implantación de apropiadas técnicas de control y gestión del estrés. Todo ello, dentro del contexto de los factores que afectan a la gestión del tiempo y del establecimiento de jerarquías entre los objetivos dentro del marco organizativo.
Dirigido a
Personal de todas las categorías profesionales con responsabilidad en la dirección de equipos de trabajo y gestión de tiempos.
Contenido del curso
1.Malos hábitos en el uso del tiempo.
2.Claves para la organización de nuestro tiempo personal, familiar y laboral.
3.Recursos para la gestión del tiempo: Cooperación en nuevos modos de organización; Banco del tiempo en la empresa.
4.Habilidades de planificación.
5.Organización del entorno físico de trabajo.
6.Legislación laboral referente al tiempo de trabajo: Convenios colectivos, permisos, horarios, Ley de Conciliación hombre y mujer.
7.Organización del tiempo en el ámbito empresarial.
8.Los tres pilares, muy saludables, de la gestión del tiempo.
9. Objetivos sobre el aprovechamiento del tiempo.
10.Tomar decisiones sobre prioridades y posibilidades de delegación.
Prácticas y casos.
Test de autocomprobación.
Glosario de términos.
