La Creatividad en la Empresa - nanforiberica

ACCIÓN FORMATIVA

La Creatividad en la Empresa

CONTACTO

soporte@nanforiberica.com

TUTORES

Santiago Carbonell - santiagoc@nanforiberica.com

Javier Lozano - javierl@nanforiberica.com

Julio García - juliog@nanforiberica.com

 

Objetivos del curso

Adquirir los conocimientos básicos que caracterizan la creatividad en la empresa del siglo XXI: Conocer el innovador, las modalidades del pensamiento, las inferencias y la creatividad corporativa.

    Descripción del curso

    El curso está estructurado en 6 unidades donde se explican los conceptos básicos que caracterizan la creatividad en la empresa. Cada unidad formativa, tiene un test de conocimientos que refuerza los conocimientos de dicha unidad. Además existe un test final de conocimientos de todo el curso que debe aprobar el alumno.

    La duración aproximada del curso es de 20 horas distribuidas entre el contenido del curso y las herramientas colaborativas. Con la finalización del curso se obtiene diploma.

    El tipo de formación es válido tanto para autoformación, teleformación y formación mixta.

    Curso diseñado atendiendo a criterios de usabilidad, y exponiendo los contenidos de manera clara y estructurada.

     

    Contenido del curso

    Unidad 1: El innovador, como trabajador del pensamiento.

    1.1 Bienvenida

    1.2 Disposición continua de la mente

    1.3 La expectativa de aplicar lo aprendido

    1.4 Impacto del pensamiento en los resultados

    1.5 Cierres

    Evaluación Unidad 1.

    Unidad 2. Modalidades del pensamiento: conceptual, analítico, divergente.

    2.1 La percepción

    2.2 El pensamiento conceptual

    2.3 El análisis y la síntesis

    2.4 El pensamiento inconsciente

    Evaluación Unidad 2.

    Unidad 3. Las inferencias, según Peirce

    3.1 Deducciones, inducciones, abducciones

    3.2 Escalera de inferencias

    3.3 Inferencias influidas: de la influencia a la manipulación

    Evaluación Unidad 3.

    Unidad 4. Pensamiento creativo y creatividad corporativa.

    4.1 Los seis postulados de Alan Robinson y Sam Stern

    4.2 El decálogo de Göran Ekvall

    4.3 La experiencia de Jhon S. Rydz

    Evaluación Unidad 4.

    Unidad 5. Arquetipos sistémicos en la empresa.

    5.1 La visión sistémica de la empresa

    5.2 Arquetipos sistémicos más comunes

    5.3 Otros arquetipos

    5.4 Cierre

    Evaluación Unidad 5.

    Unidad 6. Talento e intuición, en los mejores profesionales.

    6.1 El talento técnico

    6.2 La intuición genuina

    6.3 El desarrollo del talento

    Evaluación Unidad 6

    Test final de conocimientos

    Cuestionario de calidad


    Requisitos previos

    Uso básico de ordenadores


    Requisitos de Software y Hardware

    Hardware: PC Multimedia

    Pentium IV o superior, 1 Gb de memoria, tarjeta de sonido, altavoces/cascos

    Software:

    Windows XP, Windows Vista o Windows 7

    Navegadores: Explorer 6,7 y 8 o Firefox 2 y 3

    Java 1.5 o superior

    Adobe Flash Player 7.0 o superior

    Javascript habilitado

    Adobe Reader 8.0 o superior

    €150.00