Nanfor Ibérica en su proceso de mejora continua incorpora nuevos puestos en sus equipos de soporte online para la mejora del servicio.
Por tanto, está buscando un@profesional expert@ en administración de Linux Cloud y especialista en Azure, que le guste incrementar su potencial diariamente aprendiendo nuevas tecnologías y compartiendolas con la comunidad.
]]>
Actualmente precisamos incorporar a nuestra plantilla un técnico informático para cubrir los servicios de arquitecto de Microsoft Azure, realizando labores de preventa técnico, elaboración de propuestas técnicas, así como una gestión y seguimiento de proyectos a nivel administrador experto. Se requiere un perfil con experiencia en consultoría técnica a clientes y equipos de proyecto que sea capaz de crear y mantener efectivas relaciones con los clientes para asegurar la satisfacción de éstos. El candidato deberá presentar una alta motivación e
iniciativa, deberá tener capacidad de aprender rápidamente y mantener el rápido ritmo de cambio en la industria de IT especialmente en las áreas de Cloud y Movilidad.
El candidato perfecto debe ser capaz de realizar de forma proactiva el alineamiento con el equipo comercial y de servicios.
Deseable un nivel intermedio/alto de inglés.
Carnet de conducir tipo B.
Nuestras oficinas comerciales se encuentran en el polígono Ventorro del Cano de Alcorcón.
Maybe Cloud, es una empresa jóven que implementa soluciones ERP, CRM, herramientas colaborativas Dynamics 365 y Business Intelligence.
Se encuentra en la búsqueda de:
Si estas interesado contacta con:
]]>
Somos una empresa con diferentes antecedentes, ideas y puntos de vista. Diferentes aspectos, incluida la raza, la etnia, el género, la edad, la capacidad física y mental, la orientación sexual, las creencias religiosas, la cultura, el idioma y la educación, así como la experiencia profesional y de vida, enriquecen nuestras diversas perspectivas.
Estamos comprometidos con la diversidad, la equidad y la inclusión, y aprovechamos nuestras perspectivas únicas para aumentar nuestro impacto y crecer.
La compañía ha dado a conocer este martes a través de un comunicado su nueva hoja de ruta, denominada 'The New Equation', con la que pretende hacer frente a los grandes cambios que se están produciendo en el mundo: la digitalización, el cambio climático, la fragmentación geopolítica y los efectos de la pandemia de Covid-19.
PWC incluye entre sus planes la creación de 100.000 nuevos puestos de trabajo en todo el mundo; la puesta en marcha de centros de excelencia en criterios sociales, medioambientales y de gobernanza (ESG); la formación de 10.000 directivos a través de institutos de liderazgo; y la inversión cloud computing o inteligencia artificial. Estos centros de excelencia contarán con especialistas en temas como el cambio climático, la gestión de riesgos o la cadena de suministro.
]]>